Se llama currículum funcional a aquel que … Solo sirve para una ocasión Muestra los acontecimientos ordenados en el tiempo Agrupa la información por áreas o temas. Ninguna de las anteriores es correcta .
Señala la respuesta falsa sobre las claves a tener en cuenta en el currículum: Ser breve, conciso y directo Cuidar el estilo y evitar los errores de ortografía Conviene utilizar abreviaturas Ser honesto y positivo .
Si un entrevistador hace preguntas concretas y muy específicas al entrevistado, dando poco margen de respuesta al entrevistado, estamos ante una entrevista: Libre Dirigida Mixta Modélica.
La redes sociales que puede ser usadas como herramientas de búsquedas de empleo o fines profesionales son: Twitter. Facebook. Linkedln. Todas son correctas. .
La carta de presentación es un documento: Dependiente del curriculum vitae. Es previa al curriculum vitae. No se trata de un documento decisivo para acceder a una futura entrevista. Es una circular de acompañamiento. .
El mejor currículum para una persona que ha tenido muchos empleos cortos seguidos es: Currículum funcional Currículum cronológico descendente Currículum vitae Currículum cronológico ascendente.
La fase de la entrevista en la que el reclutador preguntará por los detalles de tu formación, la experiencia profesional, las competencias es: Cierre Presentación Nudo Desarrollo .
La carta de presentación… Debe escribirse por las dos caras Siempre se hace manuscrita Debe ser preparada con gran interés y de forma concisa Todas las respuestas anteriores son correctas .
En una entrevista hay que evitar: Vestuario estridente Llegar tarde Hablar constantemente e interrumpir Todas las respuestas anteriores son correctas .
El objetivo del currículum es… Que nos contraten al leerlo Conseguir una entrevista de trabajo Engañar al entrevistador Todo lo anterior .
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